Santander e F1RST abrem 100 vagas inclusivas em Tecnologia e Operações

O Santander Brasil e a F1RST Digital Services estão com 100 oportunidades de emprego exclusivas para pessoas com deficiência (PcD). As vagas fazem parte do programa “Habilidade não tem limite”, cujo objetivo é promover a inclusão profissional, gerando oportunidades para pessoas que desejam migrar de carreira ou que já atuam nas áreas envolvidas.

As oportunidades são para a cidade de São Paulo (SP), sendo 75 para a empresa de tecnologia do Grupo, localizada na região de Interlagos e 25 para a sede do Banco Santander, no edifício da Vila Olímpia. Os salários podem chegar até R$ 4.500 e os selecionados também terão direito ao programa de benefícios oferecidos para os funcionários do Grupo.

As inscrições podem ser feitas até o dia 29 de setembro, exclusivamente pelo portal do programa. Para se candidatar é preciso ser maior de 18 anos e o Ensino Médio completo.  Não é necessário ter experiência na área, mas será considerado um diferencial conhecimento no pacote Office (Word, Excel e PowerPoint) além de, curiosidade e vontade de aprender.

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Os candidatos aprovados na F1RST, vão passar por um período de três meses de aprendizagem em algumas das mais respeitáveis escolas de tecnologia do mercado. A qualificação irá abranger desde os conceitos mais básicos de sistemas e aplicativos do banco até a governança e proteção de dados. Após o período de aprendizado, os selecionados passarão a atuar como assistentes de Tecnologia nas áreas de: Dados, Desenvolvedor, Governança e Service Desk.

As vagas no banco Santander são para as áreas de Dados, Experiência do Cliente, Governança e Operações. Os candidatos selecionados também vão passar por um período de treinamento exclusivo para cada campo de atuação.

Com carga horária é das 9h às 18h, o modelo de trabalho é o híbrido, com três dias presenciais e dois remotos.